Reservation Officer

TEHORAest pr sentement la recherche d un(e) Surveillant de chantier ayantd excellentes aptitudes techniques, d excellentes connaissances etqui souhaite mettre profit ses comp tences au sein d une quipepolyvalente.

Sans tre exhaustifs, voici les services etlivrables que devront fournir la personne retenue.

Descriptiondes travaux ou des biens livrables:

Assurerune pr sence continue lors de la r alisation des ouvrages enfouisde g nie civil, plus particuli rement pour suivre l ex cution destravaux et noter les changements r sultant de conditions particulires;

Fairerespecter les exigences techniques;

les travaux et, le cas ch ant, tablir la liste des d ficiences etdes non-conformit s;

Effectuerles examens de conformit;

Surveillerla mise en service des quipements;

Vrifier la qualit des mat riaux et des travaux;

Vrifier la qualit du mat riel re u au chantier et valider leurconformit avec les dessins d atelier qui ont t approuv s;

Analyseret approuver les m thodes de travail utilis es par CCL;

Contrler l implantation des modifications techniques;

Donnerdes directives de chantier ou d atelier;

Contrler le respect des normes de sant , s curit et environnement sur lechantier;

Assurerla r alisation de tous les essais prescrits;

Vrifier sur le chantier les quantit s et conformit s des travaux parrapport audevis;

Profil

Unminimum de cinq (5) ans d exp rience pertinente dans le domaine desurveillance de chantier ;

Dtenir une attestation d tude coll giale (AEC) au minimum;

Avoirr alis trois (3) projets de surveillance de chantier des chauss esdurant les huit (8) derni res annes;

Dtenir une Carte ASPConstruction.

LIEUDETRAVAIL

Lelieu de travail sera d termin selon le mandat, il peut tre en t ltravail ou chez leclient.

POURQUOISE JOINDRETEHORA?

TEHORAest une firme qu b coise multidisciplinaire reconnue pourlexcellence de ses services professionnels, de nature technique etde gestion de projets l chelle nationale et internationale. Notremission est daccompagner nos clients dans la concr tisation deleurs projets par lexcellence de notre savoir-faire et de notre crativit.

Depuissa cr ation en 2017, notre quipe de professionnels connait unecroissance exponentielle en r pondant aux besoins importants engestion de projets multidisciplinaires, dans le domaine destransports, du g nie civil, du TI etplus.

Noscollaborateurs travaillent sur des mandats aussi bien l interne quechez des clients denvergures.

TEHORAse distingue par sa culture d entreprise, ax e sur le bonheur deses employ s et la diversit.

ChezTEHORA, chaque collaborateur est un membre important de l quipe quicontribue notre succ s collectif. Nos membres ont la flexibilitrequise pour avoir un quilibre entre le travail et leur vie priv e,tout en menant une carri reenrichissante.

Nousoffrons un environnement de travail motivant. La diversit desprojets, la grande autonomie et l interaction directe avec lesclients sont appr ci es. Une telle proximit est possible en raisonde notre structure organisationnelle horizontale, qui se traduitpar des relations de confiance et une communication efficace entrenotre quipe et lesclients.

AVANTAGES

Dut l travail et de la flexibilit pour s adapter vos obligationsfamiliales

Uneculture entrepreneuriale favorisant la cr ativit etlinnovation

Horairesflexibles (selon le type de contrat detravail)

Congs en cas de maladie et loccasion d v nementsfamiliaux

Outilsinformatiques adapts

Espace detravail panouissant etmotivant

Initiativessociales etenvironnementales

Programmed apprentissage en milieu detravail

Cheminementde carrire

SALAIRE

Lesalaire sera calcul sur la base du taux horaire moyen correspondantvotreprofil.

Un minimum de cinq (5) ans d exp rience pertinente dans le domainede surveillance de chantier ; D tenir une attestation d tude collgiale (AEC) au minimum; Avoir r alis trois (3) projets desurveillance de chantier des chauss es durant les huit (8) dernires ann es; D tenir une Carte ASP Construction. LIEU DE TRAVAIL Lelieu de travail sera d termin selon le mandat, il peut tre en t ltravail ou chez le client. POURQUOI SE JOINDRE TEHORA? TEHORA estune firme qu b coise multidisciplinaire reconnue pour l'excellencede ses services professionnels, de nature technique et de gestionde projets l' chelle nationale et internationale. Notre mission estd'accompagner nos clients dans la concr tisation de leurs projetspar l'excellence de notre savoir-faire et de notre cr ativit .Depuis sa cr ation en 2017, notre quipe de professionnels connaitune croissance exponentielle en r pondant aux besoins importants engestion de projets multidisciplinaires, dans le domaine destransports, du g nie civil, du TI et plus. Nos collaborateurstravaillent sur des mandats aussi bien l interne que chez desclients d envergures. TEHORA se distingue par sa culture dentreprise, ax e sur le bonheur de ses employ s et la diversit .Chez TEHORA, chaque collaborateur est un membre important de l'quipe qui contribue notre succ s collectif. Nos membres ont laflexibilit requise pour avoir un quilibre entre le travail et leurvie priv e, tout en menant une carri re enrichissante. Nous offronsun environnement de travail motivant. La diversit des projets, lagrande autonomie et l interaction directe avec les clients sontappr ci es. Une telle proximit est possible en raison de notrestructure organisationnelle horizontale, qui se traduit par desrelations de confiance et une communication efficace entre notrequipe et les clients. AVANTAGES Du t l travail et de la flexibilitpour s adapter vos obligations familiales Une cultureentrepreneuriale favorisant la cr ativit et l'innovation Horairesflexibles (selon le type de contrat de travail) Cong s en cas demaladie et l'occasion d' v nements familiaux Outils informatiquesadapt s Espace de travail panouissant et motivant Initiativessociales et environnementales Programme d apprentissage en milieude travail Cheminement de carri re SALAIRE Le salaire sera calculsur la base du taux horaire moyen correspondant votreprofil.

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